De business van onze klanten vraagt van al haar mensen dat ze continu bewust zijn van hun kansen. Ieder contact is immers een kans. Yield is als geen ander in staat om hun medewerkers te motiveren en technieken te geven waarmee ze op verrassend slimme wijze kunnen inspelen op de dynamiek van de markt. Iedere training is dan ook uniek. Standaardoplossingen bestaan niet. Dat vraagt nogal wat van de mensen die deze training volgen, maar helemaal van degene die zo’n training geeft.
Anderzijds biedt het ongekende kansen als je daar niet voor terugschrikt. Commercieel én intellectueel. Jij groeit, wij groeien.
Op dit moment hebben we de volgende vacatures open:
Een goede trainer weet hoe hij mensen naar een hoger niveau kan brengen. Een trainer van Yield gaat verder en brengt succes teweeg. Daarom werken we alleen met trainers die zelf excellente resultaten hebben geboekt. Aantoonbaar. Mensen die alle theorieën achter de hand hebben (een academische achtergrond is een vereiste), maar weten dat het draait om het kunnen toepassen daarvan. Die zich realiseren dat enthousiasme en empatisch vermogen basisvoorwaarden zijn voor succes. En die begrijpen dat het aan het eind van de rit gewoon om rendement draait. Bij Yield vinden we het niet meer dan normaal dat we daar op worden afgerekend, we zijn zelf immers ook ondernemend.
We weten dat we vissen in een kleine vijver. Daar is de beloning dan ook naar. Niet alleen financieel – daar komen we wel uit – maar vooral intellectueel. Als je een pittige uitdaging zoekt, gelooft in je eigen kunnen, en weet dat je de capaciteit hebt om grote stappen te maken, dan komen we graag met je in gesprek.
Het streven van Yield is altijd geweest om zo groot te zijn als nodig, en zo klein als het kan. Dat betekent dat we nu sterk groeien: ondernemers zien de meerwaarde van gegarandeerd rendement boven vage beloftes. Op dit moment zijn we op zoek naar een office manager. Een duizendpoot die klanten ontvangt, de zaken op kantoor regelt, die op de fiets springt om een pak papier te halen, maar net zo goed in de auto om te helpen bij een meerdaagse training. Kort gezegd, we zoeken iemand die we niet hoeven uit te leggen wat de functie Office Manager allemaal inhoudt. En die liever bij een sterk groeiende organisatie werkt, dan in een keurig vastgelegde functie in het gemeentehuis, om maar eens wat te noemen. We zoeken een persoon met spirit. Als jij dat bent, stuur dan vandaag nog een mailtje.
Waarschijnlijk staat rendement niet bovenaan in uw missie. Toch is het van levensbelang voor de continuïteit van uw bedrijf. Yield gebruikt trainingen als middel om uw rendement significant te verbeteren. Dat klinkt misschien heel onpersoonlijk, maar de gedachte die daarachter zit, is juist allesbehalve dat. Het werkt zo motiverend, omdat iedere deelnemer direct ziet wat de training oplevert. En dat merkt u net zo snel, aan uw rendement. Met deze aanpak is Yield wars van gebaande paden. Net als uw onderneming.
Kleine Berg 135
5611 JT
Eindhoven
T: +31 (0)40 - 237 23 24
F: +31 (0)40 - 237 23 35
De training die succesvol is geweest voor het ene bedrijf, betekent misschien niets voor het andere. Er bestaat geen sjabloon. Er zijn geen stappen te definiëren, zonder eerst grondig kennis te nemen van de ziel van uw onderneming. De werkwijze op deze site dient dan ook slechts ter illustratie. Liever hebben we dat u direct doorklikt naar ‘Contact’. Niet om een standaard verhaal te vertellen, maar omdat we oprecht geïnteresseerd zijn in wat u als ondernemer drijft.